年度計畫的重點

 

不是點數

 

很多企業

都重視績效考核

但其實

 

更重要的是

資源分配

 

資源分配

遠比績效考核重要

 

BY睿智

arrow
arrow
    全站熱搜

    睿智免費好康第一 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()